Empresa
Innate PowerLiderar la incertidumbre requiere un cambio de mirada
Vivimos tiempos de hipercomplejidad y máxima incertidumbre, en los que la respuesta al entorno se vuelve cada vez más exigente, y la necesidad de adaptación es máxima. Los actuales retos requieren un cambio de enfoque para generar nuevas respuestas.
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de las empresas del Fortune 500 han cerrado en los últimos años (Standard & Poors)
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de los puestos de trabajo serán desempeñados por robots en 2030 (World Economic Forum)
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de las competencias actuales no serán necesarias en los próximos años (World Economic Forum)
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de los niños en edad escolar trabajarán en profesiones que todavía no existen (World Economic Forum)
VUCA
Estamos experimentando un mundo VUCA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) desde un paradigma tradicional, con efectos en las personas y las organizaciones. Se trata de un desafío adaptativo que requiere actuar en la capacidad de respuesta de los profesionales y las empresas: acelerar el acceso a sus recursos internos para contar con profesionales conectados, confiados, activos, vitales, que generen resultados.
"No es el más fuerte ni el más inteligente el que sobrevive, sino el que mejor se adapta. "
Charles DarwinActiva el Poder Innato de tu Organización y maximiza su capacidad de adaptación.
A nivel individual y organizacional, es urgente y necesario activar la inteligencia y la sabiduría inherentes a los líderes y los equipos. Desarrollar la propia capacidad adaptativa logra profesionales más conectados y conscientes, más inspiradores, efectivos y resilientes.
Todas las personas han experimentado en su vida los beneficios de una mente clara y la generación soluciones de manera fluida. Sin embargo, esta forma de abordar los retos en la empresa, rara vez se produce en los equipos con resultados superiores a la “suma de las partes”. ¿Te has preguntado por qué?
Más allá de la formación tradicional en competencias, resulta imprescindible potenciar la capacidad creativa que precede a la innovación, la transformación y la toma de decisiones.
A nivel individual y organizacional es urgente y necesario activar la inteligencia y la sabiduría inherentes a los líderes y los equipos. Más allá de la formación tradicional en competencias, potenciamos la capacidad creativa que precede a la innovación, la transformación y la toma de decisiones.
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¿Por qué nosotros?
Trabajamos con empresas y ecosistemas en constante transformación. Conocemos los problemas de las organizaciones de hoy y contamos con una dilatada experiencia en desarrollo profesional de líderes y equipos.
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